时间:2012年12月3日起用人单位对意向人选进行职业道德、专业知识、授课水平等方面进行考核面试,并组织进行身体健康状况检查,确定招聘人员,应聘人员将报名表交招聘单位。
审核备案
考核面试完成后,基层单位将确定的招聘人员相关材料报教委(人事科)审核备案,并办理相关手续。